2020年流感放假,无合同被辞退怎么赔偿到期公司会续无合同被辞退怎么赔偿吗

您好因为流感公司延长放假时間,怎么算工资

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陕西秦鼎律师事务所

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这个是你公司自己的事情。

《中华人民共和国劳动无合同被辞退怎么赔偿法》第八十五条规定用人单位有下列情形之一的,由勞动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的应当支付其差额部分;逾期不支付的,責令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动无合同被辞退怎么赔偿的约定或鍺国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的;

非因劳動者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的用人单位应按劳动无合同被辞退怎么赔偿规定的标准,支付劳动者工资;超过一個工资支付周期的若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准若劳动者没有提供正常劳动,應按国家有关规定办理其中的“按国家有关规定办理”,通常是按照不低于最低工资的70%至80%向劳动者支付生活费直到复产、复工。

根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条的规定用人单位拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,勞动者可以解除劳动无合同被辞退怎么赔偿且用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金

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前段时间流感隔离在家一周期间有两天是我的休息日,结算工资是这两天休息日是否要被扣钱息日是否要被扣钱?前段时间流感隔离在家一周期间有两天是我的休息日,结算工资是这两天休息日是否要被扣钱?

现在流感很历害而我又辞职了,但是我租房无合同被辞退怎么赔偿还没到期那我能不能在要回压金的前提下提前退租?

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参考资料

 

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