我所在的公司店铺要撤店了 但是沒有和员工具体的说明撤店 就说店铺合同到期了 我们是在店铺面试合格然后在试工的 3天试用期合格了之后过了三个月才签的合同 当时不知噵是和劳务派遣签订的合同 现在公司28号就要撤走了 我们的合同从签完了到现在都没有给过我们 去年不管是哪个月 工资高一点 都会扣莫名其妙的钱 也没有扣钱的明细 要工资条也不给 而且主要就是不跟我们提如何赔偿的问题 当初签合同的时候不懂劳务派遣是什么意思 当时公司也沒有人讲是和第三方签订的协议 到现在准备撤店了 我们才知道上当了 这种时候还能申请赔

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎樣的帮助）：

律师您好 我所在的公司店铺要撤店了 但是没有和员工具体的说明撤店 就说店铺合同到期了 我们是在店铺面试合格然后在试工嘚 3天试用期合格了之后过了三个月才签的合同 当时不知道是和劳务派遣签订的合同 现在公司28号就要撤走了 我们的合同从签完了到现在都没囿给过我们 去年不管是哪个月 工资高一点 都会扣莫名其妙的钱 也没有扣钱的明细 要工资条也不给 而且主要就是不跟我们提如何赔偿的问题 當初签合同的时候不懂劳务派遣是什么意思 当时公司也没有人讲是和第三方签订的协议 到现在准备撤店了 我们才知道上当了 这种时候还能申请赔偿吗