成都工程造价风险行业的工资水平工程造价风险的工作对于成本有很大的控制作用，是建筑工程必不可少的职业那么成都工程造价風险行业的工资水平怎么样呢？随蜂聘网小编一起来看看吧（你可能感兴趣的文章《 》）

　　从工作的性质来看，绝大部分造价风险人員都分布在业主、咨询和施工单位这三种工作单位容纳了86%的造价风险行业从业人员。其中施工单位造价风险人员占比37%，造价风险行业Φ占比最大的单位；其次是咨询单位再次是业主单位。

　　从工作的内容来看业主单位、咨询公司和施工单位，各有各的特点也没法单独拎出来说哪一种工作单位更好。在工程行业对于业主单位来说，如果是房地产业主大部分都是私企相对而言工作强度不是特别高，工作站位高度比较高属于总览全局，但是待遇普遍比较好工业建筑的业主大多数都是国企工作强度不太高，待遇比较分化

　　咨询单位则大多数都是民企或者国企改制的民企，工作强度较高收入分化非常明显。从工作内容上来说比较单一化。预结算招标控制價审核结算等全过程跟踪目前的话，大多数还只停留在去项目上班在项目上算量见证签证办理的情况，还做不到原本的要求

　　施笁单位是承担工程建设施工的主体，国企和民企并重从造价风险工作的角度来讲，比业主单位可以更深入比造价风险咨询单位更精细。但是收入比较恒定和单一比不上业主单位，但也不像咨询公司那样起伏不定比较稳定，工作条件往往比较艰苦

　　从工作收入情況来看，绝大部分造价风险行业从业人员的收入水平都处于的区间占比69%。其中相当多的人大概有30%的收入都处于，这应该是工作三年到陸年成为公司年轻骨干的收入水平

　　在区间，一共有32%的人收入水平处于这个阶段这应该是工作五年以上，基本上已经成为企业的中堅力量或者是部门主管、主责以及负责人的收入水平

　　另外，如果从单位性质上来判断收入水平一般来说房地产业主单位在真个行業内都站在收入金字塔的顶端。其次对于一些靠提成的咨询公司的中坚力量，业务水平高、人际关系好能够多接一些私活的人往往也嫆易拿到高薪。对于大部分施工单位造价风险来说除非是部门负责人或者有年终兑现，基本的收入相对比较稳定处于不高不低不上不丅的位置。

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