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体检的信息请到帮考网查看那里有详细的介绍。有老师的培训还收集了历年的真题和热点解析。考察工作按照国家***局《关于做好公务員录用考察工作的通知》(国公局发〔2018〕2号)要求坚持实事求是、客观公正的原则,全面落实好干部和德才兼备、以德为先的标准遵循注偅实绩、突出能力的正确用人导向,采取查阅档案、听取有关方面意见、与本人面谈等方式进行其中,报考人民***职位的按录用人囻***的有关政审没过规定进行考察。
体检和考察人选按职位招录计划数依考试总成绩从高到低等额确定(总成绩相同的,依次按笔试成績、《行政职业能力测试》、《申论》成绩高低顺序排序)体检和考察工作由省直各招录机关和各市负责组织实施,按先体检后考察的顺序进行体检和考察合格人选缺额的,在同职位面试人员中依次等额递补递补共不得超过两次。
体检工作按照《***录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2018〕1号)、《***录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2018〕25号)、《关于修订〈***录用体检通用标准(试行)〉及〈***錄用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2018〕19号)、《关于进一步做好***考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2018〕65号)、《关于印发〈***录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2018〕58号)等规定组织实施其中,考生报考对身体条件有特殊要求的职位應当符合《***录用体检通用标准(试行)》和《***录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2018〕82号)的规定。
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