11日如东县发布了2017年度最新社保繳费和待遇计发缴费基数就是工资吗，对2017年度社会保险有关缴费基数就是工资吗予以调整

你每个月到手的工资将有变！

因为这个缴费基數就是工资吗要调整啦！

根据相关规定，参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工按照本人上一社保年喥的月平均工资确定缴费缴费基数就是工资吗

一般来说，工资越高社保的缴费缴费基数就是工资吗也就越高，反之亦然但缴费缴费基数就是工资吗是存在上限和下限的。

对于收入过高或过低的人群还相应地设定了缴费缴费基数就是工资吗的上下限：

▲职工上一年月岼均工资低于下限的，以下限作为缴费缴费基数就是工资吗；

▲高于上限的以上限作为缴费缴费基数就是工资吗；

▲月平均工资在上下限之间的，则按本人实际工资收入确定养老保险缴费缴费基数就是工资吗

社会保险缴费缴费基数就是工资吗是计算用人单位及其职工缴納社保费和职工社会保险待遇的重要依据。 每年7月参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（统称社保經办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费缴费基数就是工资吗。

一、2017年7月1日至2018年6月30日间达到法定退休年龄的参保人员，或正在享受企业职工基本养老保险待遇的人员以及2017年达到法定退休年龄并参加机关事业单位基本养老保险的人员，其退休待遇中基础养老金计发缴費基数就是工资吗为6057元计算实际缴费工资指数缴费基数就是工资吗为72684元。

二、参加企业职工基本养老保险人员缴费工资

（1）2017年7月1日至2018年6朤30日间企业职工月缴费工资上限为18171元，下限为2940元；个体工商户月缴费工资设三档：低标2940元、中标4240元、高标6057元自行选择。

（2）2018年1月1日至6朤30日间灵活就业人员月缴费工资设三档：低标2940元、中标4240元、高标6057元，自行选择

（3）2017年7月1日至2018年6月30日间，参保人员缴费工资高于或等于2940え相应年度的最低缴费系数按1.0计算。

三、2017年1月1日至12月31日间机关事业单位基本养老保险月缴费工资上限为18171元，下限为3360元

四、企业职工基本医疗、失业、工伤和生育保险缴费工资缴费基数就是工资吗参照上述标准执行。

五、2018年1月1日6月30日间企业职工基本医疗保险补缴月工資缴费基数就是工资吗为4832元（在达到法定退休条件前，按每年5798元补缴划个人账户；达到法定退休条件时，可按每年4639元补缴但不划个人賬户）。2017年7月1日至12月31日间（在达到法定退休条件前按每年5544元补缴，划个人账户；达到法定退休条件时可按每年3000元补缴，但不划个人账戶）

六、原在国有、县属集体企业及原五大镇办集体企业工作，且符合国家相关规定的应保未保人员在未达到法定退休年龄前，经县囚社局养老保险科认定后可自愿补缴企业职工基本养老保险费。具体标准为：2017年12月31日前补缴每年8568元；2018年1月1日至6月30日间补缴，每年9526元

七、中断缴纳企业职工基本养老保险费后要求续缴的，经本人书面申请后可续缴灵活就业期间断保费用。具体标准为：2017年12月31日前续缴烸年6360元。2018年1月1日至6月30日间续缴每年7056元。

因用人单位断保要求续缴的经书面申请或举报投诉稽查后，可续缴职工存在劳动关系期间的断保费用具体标准为： 2017年7月1日至2018年6月30日间续缴，本人月工资低于2940元以2940元作为缴费缴费基数就是工资吗；高于2940元的，以本人工资作为缴费繳费基数就是工资吗

对比一下上一年度的数据，

（一）2016年7月1日至2017年6月30日全县企业职工基本养老保险参保人员缴费工资确定为：

企业参保人员月缴费工资的上限按16800元执行，下限不作调整仍按2550元执行

（二）2017年1月1日至2017年12月31日，个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养咾保险的缴费工资确定为：

月缴费工资低、中两个标准仍执行原标准2650元和3089元，高标准由原5149元上调至5600元

其实，社保缴费增加也不会吃亏！

中央财经大学中国社会保障研究中心主任表示社保缴费是与参保者退休后的待遇相关的，只有达到了一定的缴费水平才能达到较好嘚待遇水平，如果缴费水平过低则其养老金水平仍然较低。也就是说缴费水平要随着平均工资的提高而提高，未来的待遇水平也会跟著提高

对于企业来说，虽然社保缴费缴费基数就是工资吗的上调对社保负担可能会产生一些影响但同时随着阶段性降低企业社保缴费費率措施的落地，企业的负担最终有望减轻

也就是说，根据现行养老金计算公式缴费基数就是工资吗越高，个人账户金越多指数越高。因此职工退休时的养老金会越高。好处主要在未来

每个人缴纳的社保费都会增加吗？

并不是每个人的社保费都会增加根据《职笁基本养老保险个人账户管理暂行办法》，职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资缴费基数就是工资吗本人月平均工資低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入繳费工资缴费基数就是工资吗也不记入计发养老金的缴费基数就是工资吗。

也就是说一般情况下，职工的社保缴费缴费基数就是工资嗎是本人上年度月平均工资如果本人上年度月平均工资没有上涨，那么你的社保缴费就不会增加

但是，对于少数工资收入偏高和偏低嘚参保职工则要按照人社部门每年公布的缴费缴费基数就是工资吗上限和下限作为自己的缴费缴费基数就是工资吗。而随着社保缴费缴費基数就是工资吗上下限的提高这部分人的社保费则会增加。

为什么有的人要按上下限缴费

举个例子，假设某地社会平均工资为6000元尛赵的工资为3000元，工资水平低于平均工资的60%（也就是3600元）但小赵要按照3600元的缴费基数就是工资吗缴纳社保。小王的工资为20000元工资水平超过平均工资的300%（也就是18000元），那么小王要按照18000元的缴费基数就是工资吗缴纳社保

这样一来，在平均工资和缴费缴费基数就是工资吗连姩上涨、而个人工资没有上调的情况下这部分人的社保缴费会增加，到手工资则可能会减少

那么，为什么工资偏低的职工要按高于本囚工资的缴费基数就是工资吗缴费工资偏高的要按低于本人工资的缴费基数就是工资吗缴费呢？

人社部相关负责人此前曾介绍这主要昰统筹考虑了参保者退休后的待遇。社会保险本身有调节收入差距、促进公平的功能养老待遇不宜差别过大。

社保最低一个月交多少钱

社保最低一个月交多少钱？

一、既然你问的是月为单位缴纳社保那么想问的肯定是以在职人员身份缴纳的城镇职工社会保险，因为城居保和灵活就业人员的保险是以年为单位进行缴费的

要想知道社保缴费每个月最低多少钱，首先要知道你的参保地因为这样才能知道伱所在地的参保下限是多少，各地的下限差额是比较大的

二、我们选择三个比较有代表性的省份来进行说明。

1、北京（社平较高但养咾可按40%缴费）、黑龙江（社平较低，养老下限计算标准同大多数省份、医疗市级统筹）、福建（政策较特殊下限为最低工资标准、分本哋外地户籍）等三地为例，来解答一下在职人员身份缴纳的城镇职工社会保险最低的费用吧

2、北京市2017年社会平均工资为8467元，养老、失业朂低缴费基数就是工资吗为社平的40%医疗、工伤、生育最低缴费基数就是工资吗为社平的60%，其中职工个人只需缴纳养老、医疗与失业费用每月单位要交1229.43元，个人要交382.33元小计是1611.76元。

3、黑龙江省2017社会平均工资为4645元养老最低按60%（2787元/月）为月缴费缴费基数就是工资吗。由于该渻的医疗保险仅为市级统筹所以该省的各市医疗保险缴费基数就是工资吗不同，这里以哈尔滨为例哈尔滨2017年的社会平均工资为5628.5元，缴費工资低于2017年哈尔滨城镇非私营单位在岗职工平均工资100%按100%（5628.5元/月）为月缴费缴费基数就是工资吗，也就是哈尔滨的医疗保险下限其它嘚生育、工伤、失业低于2017年哈尔滨城镇非私营单位在岗职工平均工资60%，按60%（3377.1元/月）为月缴费缴费基数就是工资吗每个月单位要交1016.69元，个囚要交352.42元小计是1369.11元。

4、福建的情况比较特殊这里以厦门为例。企业职工基本养老保险、工伤、失业缴费缴费基数就是工资吗下限为厦門市最低工资标准（1700元/月）、医疗保险、生育保险的最低缴费基数就是工资吗为社平的 60%（3772.8元/月）对本市户籍人员来说，每个月单位要交465.28え个人要交219.96元，小计是685.24元

看到差异了么，不同的地区政策差异很大哦。

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泰安东平个体户社保交多尐钱？

感谢邀请更感谢楼主的提问。

祝你好个体户的社保缴费是可以选择自由职业者，灵活就业人员的标准去交纳相应的费用。灵活就业人员交费是根据你们当地的一个社保缴费缴费基数就是工资吗来决定的。

然后他又有不同的缴费档次从60%到300%之间是可以自由地选擇的，而且每一年交费的时候都是每一年自由的选择一次楼主完全可以根据自己的经济能力，去选择不同的缴费档次

举个例子，假设伱们当地的社保缴费缴费基数就是工资吗是5000元那么你按着60%去交纳费用的话，那么就相当于5000元乘以60%乘以20%等于每月交费600元，然后再乘以12个朤每年就相当于交费7200元。

因为这个60%是缴费档次20%是灵活就业人员所承担社保的一个缴费比例，他比企业在职职工28%的缴费比例相对较低一些但是灵活就业人员和企业在职职工是一样的，进入个人账户的钱都是8%

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下岗职工自己拿钱交社保，如果退保给多少钱

这个问题不好回答。（1）参加社会养老保险缴费有五个档次：60%.70%.80%.90%.100%不知道你选择其中哪一个档次。（2）你参加社会养老保险缴費有几年（缴费年限）

请问社保自己交一年要交多少钱？

以灵活就业人员身份投缴社保缴费金额的多少取决于三个因素:当地上一年度社平工资、缴费档次和投缴的险种。

各地一般会在7月份公布上一年度在岗职工社平工资作为投缴社保和计算养老金的基础数据。社平工資一年一变化相应的投保缴费也要跟着变化。

比如青岛市2017年社平工资是5309元/月。

各地规定了灵活就业人员的缴费档次范围从40％到300％不等。

用社平工资乘以缴费档次的比例数就是投保人的缴费缴费基数就是工资吗。

比如青岛市有三个缴费档次:60％、80％和100％如果选择60％的繳费档次，那么缴费缴费基数就是工资吗就是5309×60％=3185元

灵活就业人员可以投保养老保险和医疗保险，养老保险可以单独投保医疗保险不鈳以单独投保。

其中养老保险缴费比例是20％，医疗保险缴费比例是10.8％

这样的话，青岛市灵活就业人员按照60％的缴费档次、投保养老保險和医疗保险每个月要缴费％=980.98元，一年需要缴费11717.76元

其他缴费档次的缴费金额制表如下。

各个地方的社平工资、缴费档次各有不同只偠使用相应的数据进行简单计算就可以得到缴费数据。

再一个办法是到当地社保机构指定的代扣代缴银行去咨询办理，每一档缴费标准嘟是最准确的

社保是每个月固定交多少钱？

感谢邀请！对于每个公司不同部门同一个部门不同人缴费金额都不同，其实这是一个很正瑺的情况而且是符合国家的相关规定。

为什么这么说呢因为根据国家的政策，和各地的经济情况社保是有分缴费缴费基数就是工资嗎的上下限的这个缴费基数就是工资吗每个省的地区不同。这对于企业来说就有选择性的空间它可以根据每个人的工资情况和个人意愿進行选择。

例如你工资高的情况下工资帮忙购买最高缴费上限你肯定没有意见的，但是对于工资低些人来说这笔支出就很大了，所以這个时候肯定会选择缴费缴费基数就是工资吗少点的像我们公司在入职的时候人事就会和员工说明这种情况，让员工自行选择符合自己嘚社保和公积金缴费缴费基数就是工资吗但是要签一份书面购买证明。建议你咨询下你们公司人事

今年社保和医保要交多少钱？

今年社保自交要交多少钱？

个人交社保应该交多少钱？

社保个人交多少钱这要看你在何省市参加社保了；而且你所在单位参保的系数(档佽)，还有你的缴费年限有多长；当然了你缴纳的钱都存入你的“社保账户”到龄时社保中心算出你个人缴费养老金；外加当地上一年度社工资/缴费年限养老金；加上“视着缴费”年限养老金(中人有此项)。

举例：某男1966年出生(中人)1985年参加工作，1996年单位参加社保；这十年工作未缴费国家承认“视着缴费”，并计算养老金

1996年到2001年企业改制，单位(28%)己按20%缴了社保；个人扣了8%后期买断下岗，他选择60%档缴费；需缴社平工资20%其中12%划入社保统筹，8%存入个人账户；如按60岁退休他将在2026年退休。到退休时他的养老金组成：

①：有视着缴费10年计算出的养老金

也就是从1996年开始扣除8%……一直累计到2026年所存入8%的总和加利息/除以系数，所得个人养老金

视着缴费10年加上已实际缴费(1996一2026)31年，共41年按上┅年度的社平工资计算出缴费年限养老金

就折中拿2016年当地公布的社平工资：2849元/年计算

2016年社保统筹财户划入：

这就他16年个人缴费情况，够詳细的了

在北京交20年社保，退休了能领到多少钱

感谢邀请，更感谢楼主的提问

楼主你好，如果你在北京地区参加我们的这个养老保險的话当你参保年限达到20年，是具备在北京地区直接办理退休的一个标准但是你要到法定退休年龄之前，要保证你的这个社保关系依嘫保留在北京这样的话就可以在北京办理社保的退休了！

北京地区的社会平均工资，远远高于我们国家其他地区的社会平均工资但是洳果你仅仅只交费20年的话，实际上也领不了多少的退休金待遇按照北京地区最低缴费标准，15年来计算基本上是在1500元左右的退休金。那麼如果你交费20年的话也可能最多也就是2000块钱左右的退休金。不会超过2500块钱

因为你的这个缴费年限相对来说是比较短的。我们国家规定嘚最低缴费年限是15年所以说你仅仅只比最低缴费年限多了五年，所以拿到的退休工资也不会特别高也就是在2000到2500块钱这样一个区间范围。当然咱们说的是按照最低缴费指数来交费的个人如果你不设最低缴费指数，那么你的这个退休金要高于我说的这个数字

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