耒阳金城·华府豪庭三期盛大开盘 本报讯 10月29日,耒阳市金城实业房地产开发有限公司投资开发的金城·华府豪庭三期举行盛大的开盘仪式,众多省市领导到场祝贺。
金城·华府豪庭三期位于耒阳市主干道西湖路以西,市委广场及发明家广场与狮子岭公园的交汇地带,建筑群依山就势,具有天然生态园林景观,是耒阳市一个房地产标志性项目。项目总投资近4亿,总建筑面积已逾30.8万平方米,容积率仅1.08,绿化率高达53%,品质建设上更是创造了耒阳市房地产市场20余个“第一”。金城·华府豪庭共分五期开发,一期已100%入住,二期已全面交房,入住已达80%,当日开盘的三期主推升级版的多层花园洋房,不但有着巨资精心打造的园林景观,而且创新了户型设计,阳台露台、飘窗、入户花园等使户型的整体空间更增立体感和景观视觉享受,还引进国内知名的物业管理公司,为业主提供五星级的物管服务。
金城·华府豪庭三期开盘之日正值耒阳第二届房地产交易展示会,金城·华府豪庭不仅全程总冠名赞助房交会,并且以特大优惠回报市民,凡在房交会开盘期间购房成交的客户,可现场获赠2万元购房礼金,及送家电、抽取代金券及交易契税减半的优惠政策。而在当天的“诚信房产,和谐人居”暨廉租住房建设爱心捐赠晚会上,该公司总裁曹传礼再次为耒阳安居工程捐款10.8万元。
(本报记者 段吉良 胡红英) > > > 2008年10月31日 第A01版:版面一
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热烈祝贺衡阳招商银行开业[原创]
老K99 发表在
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招商银行衡阳分行盛大开业
雁城金融业再添新军。今日,招商银行衡阳分行盛大开业。
1987年,招商银行作为我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行,在中国改革开放的最前沿——深圳经济特区成立。23年来,经过艰苦创业,招行从成立时只有1亿元资本金、1个营业网点和36名员工的小银行,发展成为了资本净额超过1200亿元人民币、资产总额超过2万亿元、机构网点750余家、员工4万余人的中国第六大商业银行,跻身全球前100家大银行之列,并多次荣获“中国最佳银行”、“中国最佳零售银行”、“中国最受尊敬企业”等荣誉称号。2009年招行净资产收益率居全球银行之首,并荣膺“全球品牌100强”第81位、品牌价值增幅全球第一名。
招商银行入驻衡阳,看重的是衡阳的区位优势和发展空间。特别是进入2008年后,衡阳作为湖南省“3+5”核心城市群重要成员之一,取得了“四个千亿”的辉煌成绩,进一步巩固了衡阳市的经济和社会地位。总行多位领导表示,湖南省是中部经济崛起的领军者,衡阳经济发展速度很快,招商银行将继续凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩,更好地服务于衡阳社会经济发展,为衡阳金融市场拓宽融资渠道、增强竞争力、提高服务水平发挥重要的作用。
开业典礼上,招商银行总行纪委书记汤小青、省人民政府顾问曾庆炎、省金融办副主任张立东、人民银行长沙中心支行副行长侯加林、湖南银监局副巡视员欧亚平、市委书记张文雄、市长张自银、市人大常委会主任胡国初、市政协主席王雄飞等出席招商银行衡阳分行开业仪式。
开业典礼上,招商银行衡阳分行还进行了业务展示和招银文化特色表演,并由长沙分行金葵花理财中心胡凯主任,针对私人银行理财产品做重点介绍。衡阳分行张位富行长介绍衡阳招行开业后,将秉承招行优质服务理念,透过全方位、全过程、引导式的金融服务,使客户享受优质、高效、温馨的服务内容。除了优质的服务,衡阳招行开业后还将让市民体验到科技服务的便捷,市民可以办理一卡通实现通存通兑,通过“一网通”完成电子商务支付,还将享受到积分多、优惠多的信用卡服务;招行的“点金”公司金融,依托先进的IT技术支持,将为中央和省属在雁城各大公司、民营经济、中小企业提供包括支付结算、代发代扣、投资理财、授信融资、国际业务等功能完善的创新产品,深度介入企业内外贸易链,以网上票据、网上信用证、商务支付等国内首创的支持手段构建强大的供应链金融和电子商务服务平台。在公司理财服务方面,我行开创了国内商业银行作为理财计划的发行人和管理人为机构客户提供资产管理服务的先河。招行将坚持“为客户提供最好的金融服务”的服务理念,与客户携手并进,一起从容面对这个飞速变革的世界!
长沙分行夏曦行长还表示,招商银行十分看重湖南省私人银行的发展前景,特别是这座湖南省第二大城市,湖湘文化发源地、湘军发祥地——衡阳。“私人银行针对的是中产阶级、高端人士,招商银行将为其提供一对一的个人资金理财方案,这背后有招行来自全球的理财队伍支持。”招行将更好地贯彻省委、省政府关于“一化三基”战略,大力传承招商银行先进而富有特色的服务文化、管理文化和风险文化。“因势而变,因您而变”,加强金融产品创新和服务品牌的推广,树立科技领先、服务优质的社会形象,锐意进取、开拓创新,为衡阳市社会各界提供高效、优质的金融服务。
开业庆典仪式由市委常委、副书记李金冬主持。
开业典礼前,衡阳市委、市政府主要领导人会见了汤小青一行,长沙分行行领导、市财政局、国税局、地税局等部门负责人参加会见。
[本帖最后由 老K99 于 2010-6-8 14:33 编辑] 2010-6-3 19:17 金钱 +5 好帖 2010-6-3 19:17 魅力 +5 好帖 祝贺衡阳招商银行开业!
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知足常乐.文中元帅BLOG
欢迎来华声湖南论坛! 祝贺 招行开业,衡阳商业银行再引竞争对手,值得恭喜。
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华声义工,义行天下。
文由心生,心因文动。 作为一名衡阳人 我惭愧啊 居然现在才知道
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等待,为的只是再次相遇! 招商银行衡阳分行6月盛大开业
“招商银行 因您而变……”相信路过衡阳市高新区解放大道18号的人都能看到此处大楼的红色标语。“招行红”是那么的醒目、耀眼,所有人都能猜到招商银行衡阳分行的办公地址就在于此。招商银行进驻雁城,赢得了广大市民的热情期待。今日,招商银行衡阳分行盛大开业了,雁城个人理财市场又添一“好去处”。
雁城招行 领军飞翔
众所周知,招商银行在国内外银行界是一个闻名遐迩的品牌。资本净额超过1200亿元人民币、资产总额超过2万亿元、机构网点750余家的中国第六大商业银行,跻身全球前100家大银行之列。2009年招行净资产收益率居全球银行之首,品牌价值增幅全球第一名。
招商银行衡阳分行的开业具有里程碑意义。雁城人民将可以在家门口、第一时间,体验式的感受中国“最佳商业银行”和“最佳零售银行”给我们提供的便捷服务。面对国外蔓延的金融危机与国内复杂的经济形势,招行继续凭借持续的金融创新、优质的客户服务、稳健的经营风格和良好的经营业绩,“开疆拓土”、拓展市场,向市场释放出一个鲜明信号:招商银行对国际、国内两个市场的现实和未来充满信心,对中部经济崛起中的农业大省、经济强省湖南充满信心,更对湖南省“3+5”核心城市群重要成员衡阳充满信心。
专注您所关注 个人理财又添“好去处”
衡阳人杰地灵、英才辈出,有着深厚的文化底蕴。现今,武广高速的飞驰,更加凸显衡阳市“扼两广,锁荆吴”的区位优势,招商银行进驻衡阳,将为雁城人民个人理财市场增添更加突出的发展活力。招行衡阳分行的开业将把“金葵花”理财软硬件服务都打造成省内一流的标准,将最好的产品呈献到客户面前,为客户“一对一”量身打造理财规划,定期举办高附加值的优惠活动,凭借不断创新的服务和不断创新的产品,来吸引更多的客户理解及支持。招行衡阳分行还将充分发挥零售银行业务品牌优势,广泛开展针对中小企业、个人信贷、个人理财、公司理财等方面的业务,大力增强网上银行、“一卡通”和“点金”公司金融功能,给雁城客户带来欣喜。
今日,“招商银行”这个名字将在衡阳传遍大街小巷,备受雁城百姓的关注与期待。
招商银行简介:招商银行成立于1987年4月8日,是我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行,总行设在深圳。自成立以来,招商银行先后进行了四次增资扩股,并于2002年3月成功发行了15亿普通股,4月9日在上交所挂牌(股票代码:600036),是国内第一家采用国际会计标准上市的公司。2006年9月22日,招商银行(3968.HK)在香港联合交易所正式挂牌上市。在英国《银行家》杂志发布的中国银行业100强最新排行榜中,按照一级资本排序,招商银行位居第六。 招行的服务还不错 预览帖子
2007-10-30 09:01
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求职面试时,由于毕业生没有工作经验,对用人单位提出薪酬要求难于启齿,或支支吾吾,词不达意,甚至不知道该怎样谈薪酬。那么大学生面试该如何谈“薪”呢? 要善于发问 应聘者谈薪酬是有一定技巧的。第一步是了解对方可以提供的薪酬幅度是多少,这里的关键是善于发问,让对方多讲,从中了解足够的信息。当经过一番交谈后,面试官会问应聘者:“你还有什么想了解的问题吗?”应聘者就可问:“像你们这样的大企业都有自己的一套薪酬体系,请问可以简单介绍一下吗?”面试官一般就会简单介绍一下,如果介绍得不是太详细,还可以问:“贵公司的薪酬水平在同行业中的位置是怎样的?除了工资之外还有哪些奖金、福利和培训机会?试用期后工资的加幅是多少?”从对方的回答中,你再对照一下市场行情心里就有底了。第二步是根据以上信息,提出自己的期望薪酬。如果对自己想提的薪资还是把握不准,那也可以把问题抛给对方:“我想请教一个问题,以我现在的经历、学历和您对我面试的了解,在公司的薪酬体系中大约能达到怎么样的水平?”对方就会透露给你准确的工资水平。 迂回战术求高薪 如果你对该公司开出的薪资标准不太满意,就可以尝试用探讨式、协商式的口气去争取提高一些:比如“我认为工作最重要的是未来发展,薪酬是其次的,不过我希望能够满足我的基本生活,如果不是让您太为难的话,您看这个工资是不是可以有一点提高?”这时要看对方的口气是否可以松动,松动的话则可以再举出你值更高价的理由。如果对方的口气坚决,则可以迂回争取试用期的缩短。 额外“工资”多争取 很多企业除了正式的工资以外,都会产生一些奖金、福利等额外工资,在这方面应聘者就要大胆争取了。但应聘者要注意察言观色见好就收,不要过度要求。为了保险起见,应聘者最好让对方在接收函上写明薪酬、试用期限、上班时间等,这样可免去日后口说无凭的纠纷。
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